民办幼儿园“一孩难求”中学前教育首当其冲

近期，“第一轮幼儿园停课已至”、“幼儿园‘孩子难’”等话题持续热议。 出生人口下降对教育领域影响较大，其中学前教育首当其冲。

从家长排队报名“一童难求”，到幼儿园开门“一童难求”，幼儿园现状如何？

幼儿园生源不足

事实上，今年幼儿园“找孩子难”的现象并没有出现。 近年来，一些媒体发表了同一主题的稿件。

到了今年，幼儿园在招生上似乎更加“秃头”了。 《中国新闻周刊》报道称，北京市丰台区一家普惠性民办幼儿园园长王莉说：“两年前，孩子们还在追我们，现在，我们在追孩子们。” 位于北京房山的北京凤凰鹤童幼儿园执行园长张雨欣也表示，往年3月至8月，她每天都会接到大量的询问和报名电话，不少家长不得不排队等候孩子。 到2022年，她会“轻松”很多，咨询电话减少了50%以上。

两位园长均表示，随着招生难，幼儿园之间的“竞争”日趋激烈：去年，民办幼儿园“派”家长到其他幼儿园抢生，还有一度“一票难求”的公办幼儿园。 ”。 幼儿园也开始放学了……

确实，最近一段时间，#央企园初外投资#的话题也成为了微博上的热门话题。

第一财经报道，家住武汉市汉阳区归元寺附近的龚玲（化名）正在小区周边为3岁的儿子寻找幼儿园。 让她没想到的是，位于她家门口的汉族国企幼儿园向她抛出了橄榄枝。 幼儿园园长告诉宫玲，从去年秋天开始，个别班级就对招生工作不满意。 面对变化，今年春招决定扩大招生范围，不再硬性规定家长必须是单位员工。

幼儿园负责人坦言，幼儿园已经从“报名难”变成了“招生紧缺”。 一方面，民办、普惠性幼儿园数量增多，家长的选择范围增多； 但更重要的原因是近年来出生率的下降。 结果，能够上幼儿园的儿童数量锐减。 “2018年至2019年我们幼儿园最高峰的时候，幼儿园里有240多个孩子，但现在已经不足140个了。”

对于报名，

幼儿园的孩子有多辛苦？

为了应对“招生难”，不少幼儿园想出了绝招。

有的幼儿园请专业咨询公司设计“打败对手”招生方案，有的园长亲自直播宣传，更有幼儿园开设冰球、马术、美术等各类“特色课程”，吸引家长。 在“滚动课程”的背景下，王丽的园长也不得不滚动：从去年开始，为了获得更多的市场竞争力，王丽的幼儿园不得不私自开设免费的英语和美术课程。

第一财经报道称，在记者居住的武汉某小区，他打开地图搜索幼儿园，方圆2公里内就有28家幼儿园。 由于竞争激烈，这些幼儿园也在拼尽全力争夺生源。 民办幼儿园“老生带新”活动幼儿园一孩难求，老生可立即减免学杂费5000元，普惠幼儿园新生直接减免10%学杂费。 公办幼儿园不实行零入学门槛。 入场。

据浙江日报报道，杭州部分民办幼儿园也遇到了招生困难。 杭州一家民办幼儿园园长表示，“以前基本不需要升职加薪，但现在学费不断打折，招人还是不满意。”

出生人口下降，

未来有哪些大学会关闭？

国家统计局数据显示，2022年底，全国人口141175万人，比2021年减少85万人，总人口略有下降。 人口自然增长率-0.60‰，下降0.94个百分点。

对于出生人口下降的原因，国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所研究室主任冯文猛分析说，从长远来看，随着居民受教育年限的提高和妇女参与就业意愿的提高、城镇化进程的推进、社会个性化服务的发展等发生变化，公众的家庭观念、婚姻观念、生育方式发生深刻变化，居民生育意愿下降。 从短期因素来看，受疫情影响，部分人群因备孕、就医不便而推迟生育。 还有一些人的经济状况发生变化，影响他们的生育决定，推迟生育计划。

至于出生人口下降对教育领域的影响，目前，学前教育首当其冲，对其他阶段的影响具有滞后效应。

第一财经报道，厦门大学经济系副教授丁长发分析，总体来看，出生人口减少对小学入学率影响的空间结构存在明显差异。 未来受影响最大的是城镇小学，其次是很多县城和一些小城市。 小学也会受到影响。 但在年轻人流入较多且学位紧张的大城市，这种影响很小。

不仅如此，未来中学甚至大学的生源也会受到很大影响。 丁长发表示，不同类型的高校受出生人口下降的影响差异很大。 考上好大学是没有问题的。 未来对其招生影响较大的院校是高职院校和民办院校。 未来很多高校都会破产。 当然幼儿园一孩难求，这是一个比较长期的过程。

真金白银！

多地出台生育支持政策

今年以来，多地陆续推出发放生育津贴和育儿补贴、加强住房保障支持等一系列积极的生育保障措施。

其中，云南、山东济南、湖南长沙、辽宁沉阳、黑龙江哈尔滨等地分布着“真金白银”。

云南省印发《云南省生育保障工程实施方案》。 自2023年1月1日起，对符合政策条件的家庭一次性发放生育补贴。 发放期限为2023年1月1日至2025年12月31日。《方案》明确了补贴标准，对符合条件的家庭给予一次性生育补贴（第二胎2000元，第三胎5000元）。符合政策条件的，可享受育儿补贴（二、三孩0岁至3岁每人每年补贴800元），参加意外伤害保险的婴幼儿补贴（每年补贴一次） 0至3岁婴儿每人50元）。

今年1月，山东省济南市印发《济南市优化生育政策促进人口长期平衡发展实施方案》。 其中，提出对2023年1月1日后出生的两到三个孩子的家庭，按照本市生育政策，每个孩子每月获得600元的育儿补贴。 黄金时期，育龄妇女每月额外领取200元育儿生活补贴，直至孩子3岁。

湖南省长沙市去年8月印发了《优化生育政策促进人口长期平衡发展工作方案》。 报道称，《工作方案》创新推出了一系列支持生育、惠民“组合拳”。 力度大、范围广、标准高，直击大众生育“痛点”。 其中，拟发放一次性生育补贴。 对当地户籍家庭依法生育三名及三名以上子女的，每名三名及以上子女可享受一次性育儿补贴1万元。 预计每年投资约2000万元。

辽宁省沉阳市印发《实施积极生育支持措施促进人口长期均衡发展实施方案》。 其中，提出对当地夫妻依法共同生育三个孩子的家庭，每月为第三个孩子发放500元的育儿补贴，直至孩子3岁。

黑龙江省哈尔滨市印发《哈尔滨市优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》。 《实施方案》明确，按政策生育二胎的家庭，每孩子每月获得500元的育儿补贴； 按政策生育第三个孩子的家庭，每孩子每月可获得1000元的育儿补贴，直至孩子满3岁。

西藏声明：

这些人育有3个孩子，可享受一年半带薪产假

日前，西藏自治区发布

《西藏自治区实施

的实施计划

来自扎实稳妥实施三孩政策

努力提高优生优育服务质量

大力发展普惠性幼儿服务

建立健全积极生育扶持政策

加强生育政策调整优化

提出有序衔接等19条措施

在

《建立健全积极生育支持政策》中提到

生育3个子女的干部职工可享受一年带薪产假。 在海拔4000米以上地区和边境县工作的干部职工，可享受一年半带薪产假（含国家法定产假），其配偶可享受30天陪产假（不计入年休假）休假）。

干部职工按规定生育。 在孩子满3岁之前，夫妻双方每年都可以享受15天的育儿假，这是按照孩子的成年年龄计算的。

机关事业单位女职工在自治区规定的产假期间，享受除岗位津贴和年假以外的福利（含一次性休假经费）以外的所有工资福利。 ，并享受正常的晋升政策和年终一次性奖金待遇。

14岁之前，西藏自治区现职干部职工子女每年一次报销探亲往返交通费，夫妻所在单位各承担50%。 独生子女探亲也按本规定办理。

参加生育保险的职工生育三胎的费用纳入生育保险待遇范围。

《加强生育政策调整优化有序衔接》中提到

对于全面二孩政策实施前的全区独生子女特殊家庭和农牧区“一孩两女”家庭，现行激励扶持制度和优惠政策继续保持不变。

国家提倡一对夫妇生育一个孩子期间，自愿终身独生子女并领取《独生子女证》的家庭，将根据经济社会发展情况适当提高独生子女医疗费用标准有条件的，每月为独生子女支付50元至50元的医疗费用。 14岁时，夫妻单位各承担50%； 一方无固定职业的，由干部职工所在单位全额缴纳。

领取“独生子女证”家庭的夫妇退休时将给予适当奖励和补贴，所需资金由同级财政承担。 对独生子女的干部职工，只要父母一方年满60周岁，每年可享受15天哺乳假。

在“扎实稳妥落实三孩政策”方面，此前再婚夫妇所生的孩子不计算在内。 在“大力发展普惠性托育服务”方面，支持用人单位通过单独或联名控股的方式，为员工提供福利性婴幼儿照护服务。